အလုပ်တွင် အာရုံကြော ကွဲပြားမှု
လူတိုင်းက တခြားသူတွေလို လုပ်ငန်းခွင်ကို မရောက်ကြဘူး။ လူအချို့သည် ၎င်းတို့၏ကိုယ်ပိုင်ထူးခြားသောနည်းလမ်းဖြင့် သတင်းအချက်အလက်များကို စီမံဆောင်ရွက်ကြပြီး ကမ္ဘာကြီးကို ကွဲပြားခြားနားစွာ တွေ့ကြုံခံစားကြသည်။ Neurodiversity သည် အော်တစ်ဇင်၊ ADHD၊ dyslexia နှင့် အခြားရောဂါများ သည် မှန်ကန်သောအခြေအနေများတွင် ခွန်အားတစ်ခုဖြစ်နိုင်ပြီး အာရုံကြောကွဲပြားသူများနှင့်မဟုတ်သောသူများအတွက် အလုပ်ခွင်ကို မြှင့်တင်ပေးနိုင်သည်ဟူသော အယူအဆကို မီးမောင်းထိုးပြသည်။ ပထမမှတ်ချက်တွင် လင့်ခ်။ အပိုင်းအကျဉ်းချုပ် ဤနေရာတွင်
ဤ Podcast ကို မျှဝေပါ။